В Новосибирской области активно развивается профориентация молодёжи — в рамках нацпроекта «Кадры» школьники и студенты знакомятся с реальными рабочими процессами на предприятиях. Цикл профтуров помогает ребятам не просто узнать о профессиях, а буквально «примерить» их на себя: увидеть оборудование, понаблюдать за работой специалистов и задать любые вопросы тем, кто ежедневно трудится в выбранной сфере.
Только в 2026 году центры занятости региона организовали 423 профтура и дня открытых дверей — в них поучаствовали свыше 6 тысяч человек.
По словам Ольги Лавровой, начальника управления занятости населения министерства труда и социального развития Новосибирской области, ценность профтуров — именно в практическом погружении. «Теория важна, но по-настоящему профессия раскрывается только на рабочем месте: когда видишь цех или кухню, слышишь истории тех, кто каждый день выполняет эту работу, можешь задать свои вопросы. Наша цель в рамках нацпроекта «Кадры» — помочь выпускникам осознанно выбрать путь: понимать, где они будут востребованы, какие навыки нужно развивать, и какую карьеру реально построить. Поэтому мы делаем ставку на прямое взаимодействие с работодателями — будь то заводы или ресторанный бизнес».
Такие экскурсии — не просто знакомство с предприятием. Участники узнают об истории компании, выпускаемой продукции, устройстве цехов и производственных линий, а главное — могут пообщаться с сотрудниками и руководителями, услышать их личные истории и советы. Именно этот живой диалог помогает молодым людям увидеть профессию изнутри и сделать более уверенный выбор своего будущего.